Sous la supervision du Secrétaire Général, la Direction Générale d’Ingénierie de Formation est
chargée de la conception et la rénovation des formations, ainsi que de leur pilotage.
La Direction Générale d’Ingénierie de Formation est composée de :
- une Direction de la Veille et Prospective des Compétences
- une Direction des Curricula et de l’Assurance Qualité
- une Direction du Développement des Ressources Pédagogiques
- une Direction de la Formation du Personnel d’Encadrement et des Formateurs
La Direction de la Veille et Prospective des Compétences
La Direction de la Veille et Prospective des Compétences est chargée de :
- le diagnostic sectoriel périodique
- le suivi continu des évolutions quantitatives et qualitatives de l’emploi, des métiers et des
compétences - l’élaboration et la mise à jour périodique d’un répertoire des compétences
Afin d’assurer l’exécution de ses missions, la Direction de la Veille et Prospective des
Compétences est composée de :
- un service des études et d’analyse des répertoires des compétences
- un service de la prospection des qualifications et des compétences
- un service de base de données sur les compétences
La Direction des Curricula et de l’Assurance Qualité
La Direction des Curricula et de l’Assurance Qualité est chargée de :
- la conception et la mise à jour des curricula pour un enseignement et une formation de qualité
- l’évaluation systématique de la pertinence et la performance des offres d’enseignement et de formation
- le suivi de la qualité et le respect des normes des offres d’enseignement et de formation
Afin d’assurer l’exécution de ses missions, la Direction des Curricula et de l’Assurance Qualité est composée de :
- un service des curricula et des réformes pédagogiques
- un service des normes et performance
- un service de l’accréditation
La Direction du Développement des Ressources Pédagogiques
La Direction du Développement des Ressources Pédagogiques est chargée de :
- l’identification des besoins en ressources pédagogiques du système
- la conception d’outils et de ressources pédagogiques utiles pour le système
- la mise à jour périodique des ressources pédagogiques
Afin d’assurer l’exécution de ses missions, la Direction du Développement des Ressources
Pédagogiques est composée de :
- un service des études et de la recherche
- un service de production de ressources pédagogiques
- un service de la capitalisation
La Direction de la Formation du Personnel d’Encadrement et des Formateurs
La Direction de la Formation du Personnel d’Encadrement et des Formateurs est chargée de :
- l’élaboration d’un plan de formation de formateurs annuel et pluriannuel
- le développement des structures et mécanismes appropriés à la formation initiale et continue des formateurs et personnel d’encadrement
- la mise à jour des compétences professionnelles des formateurs et du personnel d’encadrement
Afin d’assurer l’exécution de ses missions, la Direction de la Formation du Personnel d’Encadrement et des Formateurs est composée de :
- un service de la formation
- un service de la recherche, des études et de l’innovation pédagogique
- un service de la formation à distance
